9月17日下午,中银通支付商务有限公司董事长任晨莅临合肥通调研指导工作。公司总经理曹克勤、支部书记、监事长马长潇、副总经理张永瑞、郑迎广参加调研。
调研考察中,任晨董事长考察参观了营业网点和公司的办公环境,当任晨董事长观看公司企业文化墙活动照片后,大为赞许,并饶有兴致的说道:企业文化墙是一个公司文化建设和品牌落地建设的阵地,利用和发挥好茶水间、通道墙文化宣传,能有效的提高员工工作积极性,增强团队凝聚力,让公司整个氛围呈现出积极向上、乐观开朗的气氛,这些看不见的东西,会潜意识的影响每个人的工作热情,进而影响整个公司的发展。
随后,任晨董事长在五楼会议室与公司管理层进行了座谈并认真听取了曹克勤总经理对公司基本情况、建设成果和发展规划三个方面的情况汇报;监事长马长潇,副总经理张永瑞、郑迎广也分别汇报了各自分管领域工作开展情况。任董事长充分肯定了合肥通近年来取得的成绩以及一系列经验做法,希望合肥通在复杂的经济形势下能够再接再厉,常抓不懈,再创佳绩。
任董事长指出,公司的发展与全体员工的艰苦奋斗是分不开的,随着长三角一体化发展逐步推进,要充分整合各股东方资源,不断开拓创新,有效利用政府资源,为企业的转型发展拓宽道路。
任晨董事长特别强调,要在四个方面下功夫:一是全体员工要坚定信心,为客户提供便捷、优质的服务,为政府分担,不断为社会做出应有的贡献;二是要坚持创新发展,将发展作为第一要要务,以开放、包容的心态开展业务合作,实现互利共赢;三是要在产品渠道和品牌运营上下功夫,多方面拓展企业销售渠道,提升软实力;四是要与时俱进,把握时代特性,重点抓核心技术,在确保国有资产保值增值的基础上,将企业做大、做强、做优。(综合办 左桂凤 彭家海)